Pocos siguen trabajando después de los 65 años de edad
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Las personas mayores están dejando la fuerza de trabajo más temprano que hace 50 años, aunque viven vidas más largas y saludables.
Un informe del gobierno muestra que menos de uno de cada cinco hombres de 65 años o más formaba parte de la fuerza de trabajo en el 2003. En 1950, casi la mitad de los hombres de esa edad aún estaba trabajando.
‘’No hace mucho, la gente, particularmente los hombres, trabajaba hasta que era físicamente capaz de hacerlo’’, dijo Robert Friedland, director del Centro para una Sociedad que Envejece en la Universidad de Georgetown. ``Ahora la gente tiene un período por delante que espera con ansiedad’’.
Pero sólo pueden desear el retiro si están preparados financieramente, añadió Friedland, quien observó que $1 millón en una cuenta de retiro no es tanto si uno espera vivir otros 20 o 30 años.
‘’Si usted se va de la fuerza laboral pensando tener mucho y luego se da cuenta de que no es así, se ha buscado un serio problema’’, dijo Friedland.
Los hallazgos son parte de un informe sobre las personas mayores en el país llamado ‘’65+ en Estados Unidos: 2005’’. Fue comisionado por el Instituto Nacional sobre el Envejecimiento y acopiado por la Oficina del Censo.
Los hallazgos han ganado importancia cuando la generación de la posguerra se aproxima al retiro. Los baby boomers más viejos cumplen 60 este año, y el nuevo informe sugiere que muchos de ellos ya han dejado la fuerza laboral.
‘’El envejecimiento de nuestra sociedad tendrá profundas consecuencias en nuestro futuro y no estamos hablando de un futuro lejano’’, dijo Louis Kincannon, director de la Oficina del Censo.
Hay unos 35 millones de americanos de 65 años y más, cifra que se duplicará para el 2030, según el informe. Alrededor de 59 % de esa población es femenina. El informe atribuye la decreciente proporción de trabajadores entre los americanos más viejos al crecimiento de las pensiones privadas, así como a los beneficios del Seguro Social y el Medicare.
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